心理的安全性研修

【実施事例】心理的安全性とシェアド・リーダーシップを高めるチームワーク研修

チームの関係性と生産性を両立する、実践型の組織開発研修【情報システム部門】 「フラットな組織なのに、本音が言えない」「主体性が育たない」「世代や背景の違いでチームがまとまらない」──そんな課題に直面していませんか？ 本研 […]